Kultur des Lernens

Der Herzschlag Ihrer Organisation

Warum eine Lernkultur wichtiger ist als Programme

Die Förderung einer starken Lernkultur in Ihrem Unternehmen bringt klare Vorteile. Untersuchungen zeigen, dass Unternehmen, die sich auf Lernen konzentrieren, ein um 37% höheres Mitarbeiterengagement haben, eine um 92% höhere Innovationswahrscheinlichkeit haben und um 58% besser auf zukünftige Herausforderungen vorbereitet sind. Sie freuen sich auch über eine höhere Mitarbeiterzufriedenheit, Mitarbeiterbindung und einen teamübergreifenden Wissensaustausch.

Drehen wir den Spieß um!

Die Philosophie des Lernens, Schaffens, Teilens

Je schneller Menschen lernen, desto schneller wächst Ihr Unternehmen oder Ihre Organisation. Learnifier — entwickelt mit einem Mobile-First-Ansatz — stellt sicher, dass all Ihre maßgeschneiderten Schulungsprogramme auf jedem Gerät einwandfrei funktionieren. Ein Muss, um die Stimmung Ihrer Lernenden aufrechtzuerhalten.

Lernen

Neugierde und kontinuierliche Verbesserung fördern
sichere Räume zum Experimentieren schaffen
durch Handeln zum Lernen anregen
Wissenserwerb feiern

Erstellen

wenden Sie das Lernen auf echte Herausforderungen an
Innovation durch geteiltes Wissen
Erkenntnisse in Taten umsetzen
auf kollektiver Weisheit aufbauen

Teilen

Praxisgemeinschaften aufbauen
Peer-to-Peer-Lernen ermöglichen
Rituale für den Wissensaustausch schaffen
Zusammenarbeit anerkennen und belohnen

Eine Demo buchen

Messen Sie das Wachstum Ihrer Lernkultur

Unser firmeneigenes Learning Maturity Culture Model hilft Ihnen:

Beurteilen Sie Ihre aktuelle Lernkultur

Identifizieren Sie kulturelle Barrieren

Entwickeln Sie Strategien zur Verhaltensänderung

Verfolgen Sie den kulturellen Wandel

Tools zur kulturellen Transformation

Funktionen zum Aufbau einer Gemeinschaft
Räume für den Wissensaustausch
Tools für die Zusammenarbeit
Anerkennungssysteme
Kulturelle Analytik

Erfolgsgeschichte

Die Wirkung einer strukturierten Lernkulturumgebung spricht für sich. Unsere Kunden berichten immer wieder von signifikanten Verbesserungen der wichtigsten Kennzahlen:

„Learnifier hat uns geholfen, uns von einer traditionellen Schulungsorganisation zu einer Organisation zu entwickeln, in der Lernen überall und jederzeit stattfindet. Unsere von Mitarbeitern initiierten Lernaktivitäten nahmen um 150% zu.“

- Personalvorstand

Globales Technologieunternehmen