Strategisk kompetansestyring

Fremtiden bygges av de som lærer

Bestill en demo

Kompetansestyringsutfordringen

Organisasjoner står i dag overfor utfordringer som raske teknologiske endringer, spesielle krav og et økende behov for både tekniske og myke evner, noe som gjør det vanskeligere å måle ROI på utviklingen.

Vi ønsker å tilby en løsning som er både enkel og effektiv for å takle dette komplekse problemet.

Learnifier-løsningen for strategisk ferdighetsledelse

Presis ferdighetskartlegging

Transformer hvordan du sporer og utvikler kompetanse med omfattende analyse av kompetansegap, sanntidskompetenssporing, tilpassede ferdighetsrammer, utviklingsplanleggingsverktøy og integrasjon med HRsystems.

Datadrevne utviklingsprogrammer

Lag læringsveier som gir målbare resultater med rollespesifikke ferdighetsbaner, verktøy for fremdriftsverifisering, sertifiseringsstyring, resultatsporing og effektmåling.

Strategisk arbeidsstyrkeplanlegging

Forbered organisasjonen din på fremtidige krav med identifisering av kritiske ferdigheter, verktøy for etterfølgeplanlegging, karriereutviklingsveier, tverrfunksjonelle opplæringsplaner og kompetanseprognoser.

Materiell forretningspåvirkning

For lagene dine:

Tydelige utviklingsveier, bekreftet ferdighetsprogresjon, anerkjennelse av prestasjoner, forbedret karrieremobilitet, og forbedret arbeidsglede.

For din organisasjon:

Reduserte kompetansegap, høyere produktivitet i arbeidsstyrken, forbedret oppbevaringsgrad, bedre etterfølgeplanlegging og forbedret organisatorisk smidighet.

Suksesshistorie

Virkningen av strukturert ferdighetsledelse taler for seg selv. Våre kunder rapporterer konsekvent betydelige forbedringer i viktige beregninger:

"Ved å bruke Learnifiers kompetansestyringsplattform transformerte vi våre tekniske evner på tvers av avdelinger. Teamene våre er nå mer tilpasningsdyktige, tverrfunksjonelle og klare for fremtidige utfordringer."
- Direktør for talentutvikling,
Globalt teknologiselskap