Hva vi tror på
Livslang læring er avgjørende
Vi brenner for læring og elsker absolutt å være en del av teknologirevolusjonen som endrer hvordan, når og fra hvem vi lærer – til og med hvordan vi tenker på å lære. Ettersom teknologien vokser eksponentielt, blir det vanskeligere å forutse hvilke jobber og kompetanse som trengs.
Lærbarhet og smidighet er sentrale "ferdigheter". Dette gjør oss enda mer begeistret for ambisjonen vår: å endre måten bedrifter lærer og utvikler seg på – og levere et kraftig verktøy som gir folk mulighet til å lære, dele og skape.
Undervisning er læring på sitt beste
Vi tror at den beste måten å lære på er å undervise. Og det er derfor samarbeid, deling og interaksjon er en så stor del av det vi har bygget.
Vi vet fra forskning at Learning-by-teaching bare gir bedre forståelse og oppbevaring av kunnskap. På toppen er det gjennom dialog vi alle blir utfordret i måten vi tenker på og aktivt bruker det vi lærte. I utgangspunktet ønsker vi at alle lærende organisasjoner skal omfavne lærebarhet og glede seg over verktøy som enkelt får hvem som helst til å bli "instruktør" eller trener.
Den andre enden av kompleksitet
Vi elsker å gjøre komplekse ting enkle. Mer spesifikt; enkel på en kraftig måte. Stol på oss på dette når vi sier; det er ikke så lett som det høres ut – eller ser ut for den saks skyld. Så mye som det gjør oss til et stolt smidig team, stopper vi ikke der.
Vi presser stadig på ideene våre og justerer produktveikartet vårt sammen med de beste partnerne i verden: kundene våre. Vi tror at jo mer vi blander visjon med praksis, jo bedre løsninger skaper vi.
Folk elsker (fortsatt) mennesker
I denne teknologiske verdenen av gadgets, apper og digitalisering betyr ansikt-til-ansikt-interaksjon verden for mange. Ja, AI og AR er imponerende. Vi elsker også "smarten" i ting. Men etter hvert som kompleksiteten øker, ser vi den menneskelige faktoren spille en stor rolle. Det har en enorm effekt på engasjementet.
Husk at ansatte med 25 eller flere venner på jobb føler seg 69 % mer engasjerte. Så selv om mobiltelefonen brukes minst til å faktisk ringe noen, er vi her for å muliggjøre læringsøkter i det virkelige liv og blandet læring.
Vil du jobbe med oss?
Co-Founder & CEO
Mattias Borg
Co-Founder & CTO
Jerker Klang
CCO
Marie Forsberg
COO
Erik Ramberg
Head of Customer Success
Hanna Iversen
Senior Engineer
Magnus Andersson
Head of Marketing
Ulrika Peyron
Key Account Manager
Martin Johansson
Cloud Engineer
Robert Renling
Head of Frontend
Nicolás Delfino
Customer Engagement Specialist
Ester Andersson
Customer Success Manager
Diana Plantin
Revenue Marketing Manager
Isabelle Schori
Support Engineer
Michele Dorigatti
Customer Success Manager
Janni Hellerup
Backend Engineer
Paweł Minkina
Backend Engineer
Piotr Gryta
Bid Manager
Tomas Wihlborg
Head of Engineering
Mattias Larsson
Customer Success Manager
Emily Svärd
Senior Sales Representative
Lars Peterstrand
Key Account Manager
Niklas Högström
Customer Success Manager
Gabriella Eriksson
Customer Success Manager
Frida Burge
Customer Support Specialist
David Berg
Senior Product Designer
Simon Hellsing
Senior Sales Representative
Marcus Wilberg
Product Manager
Mona Jönsson
Frontend Engineer
Gabriel Brattgård
Technical Project Manager
Andreas Lundebring
Customer Success Manager
Dajana Bubic Milonjic
Lead Frontend Engineer
Fredrik Källström
Customer Onboarding Manager
Ulrika Skogland
Head of Partnerships
Anders Löfgren
Senior Sales Representative
Tamer Khairy
Content Creator
Rebecca Fisk
Learning Consultant
Mathilda Hektor
Møt teamet
I 2023:
LOGG PÅ
2,117,032
ble laget
BRUKERE
231,357
startet et kurs
NYE KURS
31,558
ble opprettet
Statistikk som gjør oss glade
LAND
189
opprinnelse funnet blant brukerne
TIMER
89,655
ble investert for å lære noe nytt
HVERT MINUTT
1472
logget på for å lære noe
NEW COURSES
15,042
were created
BRUKERE
231,357
started a course
LOGINS
1,413,684
were made
HVERT MINUTT
1472
logged in to learn something
HOURS
89,655
was invested to learn something new*
LAND
157
opprinnelse funnet blant brukerne
I 2022:
Stats that makes us happy
Et personlig løfte
Læring er det som får oss til å vokse. Jeg tror at for å leve et lykkelig liv er vekst nøkkelen. Jeg vil vokse, jeg vil at teamet vårt skal vokse, og jeg vil se deg vokse. Vårt oppdrag er å lage et pent lite programvareverktøy - med alle kompleksitetene inne i - som hjelper deg og folk rundt deg å vokse. Når du begynner å jobbe med oss lover jeg deg at vekst vil skje ved å transformere måten du lærer på.
Mattias Borg
CEO & Co-Founder
Et personlig løfte
Læring er det som får oss til å vokse. Jeg tror at for å leve et lykkelig liv er vekst nøkkelen. Jeg vil vokse, jeg vil at teamet vårt skal vokse, og jeg vil se deg vokse. Vårt oppdrag er å lage et pent lite programvareverktøy - med alle kompleksitetene inne i - som hjelper deg og folk rundt deg å vokse. Når du begynner å jobbe med oss lover jeg deg at vekst vil skje ved å transformere måten du lærer på.
Mattias Borg
CEO & Co-Founder